Libri di Economia e gestione aziendale

A cento anni esatti dalla famosa Prolusione, intitolata “Tendenze nuove negli studi di ragioneria”, il volume ripercorre in profondità la vita, l’attività accademica e l’opera scientifica di Gino Zappa, colui che, leggendo il 13 novembre 1926 a Ca’ Foscari il discorso inaugurale del nuovo anno accademico, pose le fondamenta dell’Economia aziendale. Disciplina che il Maestro nel corso degli anni contribuì fortemente a modernizzare, riformare e innovare. Il libro è arricchito da un’ampia appendice, che riporta alcune foto e una ricca e articolata documentazione inerente lo studioso, nonché i frontespizi di molte delle sue opere, alcune delle quali ancora oggi risultano pressoché sconosciute.

Il volume prende in esame le disfunzioni aziendali e la liquidazione volontaria nei suoi prevalenti aspetti economico-aziendali e contabili. In particolare, il testo approfondisce sia lo studio degli strumenti risolutivi delle disfunzioni aziendali sia le liquidazioni concorsuali, ponendo in evidenza come la corretta applicazione del codice della crisi postuli una rivoluzione culturale, che tende a ponderare la stessa come una “patologia che fisiologicamente accade”. Un libro pensato per tutti coloro che operano nell’ambito delle professioni aziendali e giuridiche.

Il volume, giunto alla settima edizione, guida il lettore nella comprensione delle logiche che consentono di passare dalla contabilità al bilancio d’esercizio. Mediante riferimenti sistematici alla normativa e ai principi contabili, il testo si presenta anche come un utile sussidio per i professionisti. L’impostazione adottata, pur innestandosi nel sentiero evolutivo tracciato dalla dottrina italiana, delinea un sistema scritturale innovativo che si fonda sulla dicotomia fonti-impieghi. Tale impostazione si caratterizza per la grande fruibilità in termini didattici, e tenta altresì di avvicinare il linguaggio contabile a quello proprio della finanza aziendale.

Secondo recenti stime dell’Organizzazione Internazionale del Lavoro (ILO), entro il 2030 il caldo estremo ridurrà del 2,2% le ore lavorate nel mondo (circa 80 milioni di posti di lavoro a tempo pieno) generando oltre 2.000 miliardi di euro di perdite economiche. La letteratura scientifica disponibile evidenzia, inoltre, come, con temperature oltre i 35 gradi, aumentino drasticamente affaticamento, errori e rischio di incidenti sui luoghi di lavoro. Questo volume ci mostra come l'aumento delle temperature incida non solo sulla produttività, ma contribuisca ad amplificare le sperequazioni economiche e sociali: quartieri (e siti produttivi) più freschi e meglio protetti dal calore diventano, progressivamente, meno accessibili alle fasce di popolazione più vulnerabili, definendo, così, nuove diseguaglianze su scala globale.

Il volume ricostruisce il ruolo del VSME nel reporting di sostenibilità delle PMI non quotate, collocandolo nel passaggio europeo dalla stagione dell’espansione regolatoria alla fase di assestamento aperta dal pacchetto Omnibus. Il testo parte dalla definizione europea di PMI e dalla diversa capacità amministrativa delle imprese minori, mostrando come le soglie dimensionali incidano sulla possibilità concreta di produrre dati ESG ordinati, tracciabili e utilizzabili.
Ampio spazio è dedicato alla proporzionalità, alla qualità del dato, all’uso delle stime, alla tracciabilità delle evidenze e ai contenuti ambientali, sociali e di governance.

La Blue Economy non è una semplice estensione dei principi di sostenibilità all’ambiente marino, ma un modello che riconosce l’oceano come sistema vivente, generatore di valore, resilienza e futuro. Ma come misurare il valore del mare e integrarlo nei processi decisionali e nella rendicontazione d’impresa? Questo libro propone una prospettiva innovativa, la Blue Circular Double Materiality, che considera il mare non più come una risorsa da sfruttare, bensì come un interlocutore capace di orientare la governance attraverso i segnali provenienti dall’ecosistema. Oltre la Green Economy invita a ripensare il rapporto tra impresa, ambiente e sviluppo, mostrando come il futuro non si costruisca soltanto limitando i danni, ma rigenerando il capitale naturale da cui dipende ogni forma di prosperità.

Il volume richiama i principi fondamentali dell’Economia Aziendale, distinguendo quelli ideati dal Maestro Aldo Amaduzzi (equilibrio, profili e autorigenerazione) da quelli posti in essere successivamente (conoscenza profonda, intelligenza globale e comunicazione strategica). Una particolare attenzione viene dedicata all’intelligenza artificiale, esaminata nelle varie forme e nei sistemi basati su algoritmi, sulle “best practice” e sul comportamento etico. Il testo affronta poi i temi della “conoscenza” e della “competenza” in chiave aziendalistica, in un rapporto di complementarietà reciproca. Infine, il libro delinea il contributo che le discipline umanistiche sono in grado di produrre per sviluppare le capacità ideative, creative e lavorative.

Il volume, giunto alla sua quarta edizione, intende fornire le conoscenze di base dell’economia aziendale. Dopo aver delineato il concetto generale di azienda e analizzato le principali classi di operazioni di gestione, il testo illustra le condizioni di economicità dell’azienda, ossia l’efficacia strategica, l’equilibrio economico, l’efficienza operativa, l’equilibrio patrimoniale-finanziario e l’equilibrio monetario, soffermandosi sul fenomeno della crisi dell’azienda inteso quale espressione dell’assenza di economicità.